Intranet & Enterprise 2.0

Reibungsverluste minimieren

In großen Hierarchien sinkt schnell die Effizienz und Effektivität. Verstärkt wird dieser Effekt durch verteilte Teams, mehrere Standorte, Zeitzonen-Unterschiede und viele weitere Faktoren. Damit einher gehen auch die Senkung der Motivation der Mitarbeiter und das Gefühl, gemeinsam am gleichen Strang zu ziehen. Es entstehen unnötige Kosten, die Leistungsfähigkeit sinkt und damit auch oft der Innovationsgrad des Unternehmens.

 

Gemeinschaftliches Arbeiten, gemeinschaftliche Ergebnisse

Die Welt des Web 2.0 und der Social Networks machen es bereits vor. Die immer weiter fortschreitende Vernetzung von Menschen und Wissen führt zu neuen und schnelleren Lösungen. Abteilungsübergreifende Innovation und erhöhte Produktivität bilden einer der vielen Begleiterscheinungen des Enterprise 2.0. Dies spiegelt sich auch schnell in den Gemütern der Team-Mitglieder wieder, die sich stärker in das Unternehmen eingebunden fühlen und neue Motivation schöpfen können.

 

Organisation vereinfachen

Setzen Sie ewigen den CC-Ketten ein Ende: Dieser wiederholten Zusendung der “E-Mail in Kopie” an alle Projekt-Teilnehmer, ganz gleich wie klein ein Ergebnis oder eine Veränderung sein mag. Verwandeln Sie E-Mail-Postfächer wieder in einen Ort der Relevanz und vereinfachen Sie radikal die Zusammenarbeit und Organisation. Wikis helfen Ihren Mitarbeitern, schnell und unkompliziert gemeinschaftliche Ergebnisse zu erarbeiten. Abstimmungen und Terminierungen für fünf Personen werden von über 20 E-Mails auf einige wenige Klicks reduziert.

 

Wissen teilen

Machen Sie das Wissen Ihrer Kollegen greifbar. In den Zeiten von Google merken sich immer mehr Menschen nicht mehr den Inhalt, sondern nur den Ort, wo der Inhalt zu finden ist. Aber für die Köpfe und Erfahrungswerte Ihrer Mitarbeiter gibt es bisher keine Suchmaschine. Genau diesen Missstand können Sie nun beheben. Ihre eigene Enterprise 2.0 Plattform ist nicht nur für das Teilen und Speichern von Wissen da, sondern für das Auffinden wertvoller Informationen.

 

Ansprechpartner einfacher finden

Mitarbeiterprofile vereinfachen das Kennenlernen und Kontakt halten zu Kollegen, die nicht in den eigenen Berufsalltag integriert sind. Aktivitätsübersichten ermöglichen Mitarbeitern, Ihre Kollegen anhand Ihrer Arbeit neu kennenzulernen, Experten zu finden und unnötige Doppelarbeit zu verhindern. Foren, Blogs und Microblogging verbreiten Informationen, helfen bei der Suche nach Antworten. Erhöhen Sie die Wertschöpfung in Ihrem Unternehmen!

 

Use-Cases und Einsatzmöglichkeiten

Möchten Sie direktes und qualifiziertes Feedback zu Ihren Produkten erhalten? Ihre eigene Online-Community ermöglicht den aktiven Austausch mit Ihren Kunden. Nutzen Sie die Chance und bestätigen Sie Ihre Kunden in dem Gefühl, wichtig zu sein.

In jedem Kunden schlummern ungenutzte Potenziale. Erfassen und nutzen Sie die Ideen Ihrer Kunden. Trennen Sie Verbesserungsvorschläge von neuen Produktideen durch Analysen Ihrer Nutzerbewertungen. Steigern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden, erschließen Sie neue Einnahmequellen und senken Sie Kosten!

Wie oft waren Sie bereits auf Amazon.de, nur um sich Produktbewertungen anzuschauen, ohne etwas zu kaufen?

Erfahrungsberichte und Bewertungen sind Gold wert. Es vergeht fast kein Kauf, ohne eine zweite Meinung. Entstehen diese wertvollen Bewertungen Ihrer Kunden auch bei Ihnen? Oder versickern diese wortvollen und vor allem überzeugende Bewertungen in den Untiefen des Internets? Nutzen Sie interaktive Produktbewertungen und stellen Sie die Qualität und Wertigkeit Ihrer Leistungen in den Vordergrund!

Vereinfachen Sie Ihr internes Vorschlagswesen durch den Einsatz einer internen Ideas & Innovation Plattform.

Fördern Sie den internen Austausch und die Verbesserung Ihres Unternehmens und Ihrer Produkte. So fördern Sie abteilungsübergreifend und sogar standortübergreifend einen stetigen Innovationsprozess. Ganz gleich ob Kostenersparnisse, neue Umsatzpotenziale, Verbesserung des Betriebsklimas oder Förderung von Talent und Kreativität – Sie befreien das Potenzial!

Ideas & Innovation Plattformen ersetzen keine Marktforschung, sondern vereinfachen und ergänzen diese. Sie greifen auf einen höheren Detailgrad zurück und können sich mit Ihren Ideengebern austauschen. Dieser Rückkanal ermöglicht Ihnen eine höhere Wertschöpfung, die engere Einbindung von Ideengebern und eine einfache und belohnendere Incentivierung.

 

Sprechen Sie mit uns über Ihr Vorhaben!

Auszug aus unseren Projekten:
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